Royal Mail комплект за коледна стачка хаос
Още нещастие за обзетата пощенска услуга, която се бори с намаляващите обеми писма и сътресенията в заседателната зала
Getty Images
Масово разходка на служителите на Кралската поща можеше да види, че доставките на писма и колети спират в навечерието на Коледа, което създава по-голям натиск върху обсадената пощенска служба.
Около 110 000 членове на Съюза на комуникационните работници бяха гласувани заради стачка, свързана със заплащането, условията и условията на работа. Резултатите от гласуването се очакват във вторник, като CWU предлага да стачкуват по Коледа или Черен петък в края на ноември – два от най-натоварените периоди в годината.
Времената казва, че планираната стачка идва в а решаващо време за 503-годишния бивш държавен монопол. Той се бори срещу намаляващите обеми писма, нарастването на конкурентите, като Йодел и Хермес, сътресенията в заседателната зала и заплахата от ренационализация на лейбъристите.
Стачките в приватизираната пощенска услуга бяха предотвратени миналата година, след като Royal Mail се съгласи да повиши заплатите, да реформира пенсиите и да намали седмичното работно време от 39 на 35 до 2022 г., в зависимост от подобряването на производителността.
Допълнителна стачка по време на натоварения празничен сезон би била още едно главоболие за Royal Mail Блумбърг , чиито акции са паднали с почти 20% досега тази година след 40% спад през 2018 г.
Въпреки това CWU твърди, че сделката е под заплаха под наскоро назначения главен изпълнителен директор Рико Блек. По-конкретно, профсъюзът се опасява, че Royal Mail се опитва да подкопае задължението за универсална услуга, което казва, че трябва да доставя писма шест дни в седмицата до всички адреси в Обединеното кралство за фиксирана цена.
През май Royal Mail намали дивидента си, за да освободи 1,8 милиарда британски лири в разходите за планиран основен ремонт, за да помогне за подобряване на стандартите за обслужване, ефективността и производителността, като същевременно въведе цифрово активирани работни инструменти и финансира всякакви придобивания.
Заставането на пътя на всичко това е възловият проблем с производителността - и накарането на персонала да се съгласи с промените, казва Джон Колингридж в Времената .
Работната сила на Royal Mail формира по-голямата част от разходите й – 70% от бизнеса й в Обединеното кралство – но благодарение на задължението за универсална услуга, тези разходи са изключително трудни за намаляване, казва той.–––––––––––––– –––––––––––––––––– За обобщение на най-важните бизнес истории и съвети за най-добрите споделяния за седмицата - опитайте списание The Week. Вземете своя първите шест броя за £6 ––––––––––––––––––––––––––––––––––
