Градските търговци призовават за по-кратко работно време
Британските и европейските борси призоваха да намалят часовете за търговия до 9 до 4 в опит да подобрят баланса между професионалния и личния живот
Джак Тейлър/Гети Имиджис
Търговците в цяла Европа може да бъдат настроени да работят по-кратки часове като част от опит за подобряване на баланса между професионалния и личния живот, повишаване на ликвидността и привличане на повече жени и работещи родители.
Лондонската фондова борса ще обмисли съкращаване на 90 минути от деня за търговия, след като лобистките групи на City изпратиха писмо до девет борси, включително германската Deutsche Boerse и със седалище в Амстердам Euronext, призовавайки ги да приемат предложението.
В Financial Times казва, че лондонските пазари са отворени по-дълго от тези в Европа, САЩ и Азия, отчасти защото могат да обхващат повече часови зони за един ден.
Понастоящем LSE е активна от 8 сутринта до 16.30 ч., свързвайки часовете за търговия в Хонконг и Ню Йорк. В Азия, за разлика от тях, денят за търговия обикновено е шест часа, а в САЩ е шест часа и половина.
Но да бъдеш мост има човешка цена, казва кварц .
Инвестиционната асоциация, която представлява градските фирми и Асоциацията за финансови пазари в Европа (AFME), заяви, че търговският ден на града е един от най-дългите в света, но не е донесъл материални ползи за спестителите, инвеститорите или фирмите.
Напомняне, че фондовият пазар в САЩ изглежда се справя перфектно, въпреки че е отворен за два часа по-малко на ден от Обединеното кралство - и че няма нищо свято в часовете за търговия на борсата https://t.co/mCbSOm9Zcp
— Нови финансови (@NewFinancialLLP) 7 ноември 2019 г
Тази култура на дълги часове оказва влияние върху психичното здраве и благополучие на търговците. Той също така е идентифициран като ключова пречка при набирането и задържането на по-разнообразни таланти, по-специално за тези, които имат семейни или грижовни ангажименти, казаха IA и AFME.
Търговията на фондовия пазар традиционно се разглежда като доминирана от мъже, като изостава от други области на финансовите услуги по отношение на привличането на жени в роли, казва Би Би Си .
Данните от Службата за финансово поведение миналата година показват, че само 13% от служителите, на които е разрешено да участват в регулирани дейности в търговските фирми, са жени.
Много сектори като технологиите и банкирането започнаха да признават през последните години, че структурата на работата е една от причините жените и хората от по-малко привилегировани икономически среди да не са добре представени. Дългите часове затрудняват родителите, полагащите грижи или всеки, който има други отговорности освен работата, за да напреднат, казва Кварц.
Градските лобистки групи също казаха, че дългите часове натоварват психичното здраве на работниците. Физическото съпротивление на отделния персонал също е значително. Служителите обикновено извършват 10-часова работна сесия на бюрото си в индустрия, където обедните почивки често все още не се гледат. Това не е благоприятно за доброто психическо и физическо здраве.
Съкращаването на работното време също би концентрирало ликвидност, което би довело до по-последователни търговски разходи и би осигурило повече време на търговците и пазара за смилане на докладите за корпоративни съобщения Yahoo Finance .
И все пак може да има силна съпротива срещу промяна в сектор, където дългите часове се носят като почетен знак и където търговците и инвеститорите в Европа вече са под натиск, тъй като автоматизацията премахва работни места и повече инвестиционни банки преразглеждат целия си бизнес с акции в опит да спестят разходи, съобщава FT.
–––––––––––––––––––––––––––––––––– За обобщение на най-важните бизнес истории и съвети за най-добрите споделяния за седмицата - опитайте списание The Week. Вземете своя първите шест броя за £6 ––––––––––––––––––––––––––––––––––
